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【岗位职责】

1.根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能；

2.根据公司提供的资源，通过各种渠道或方法与客户进行沟通并尝试开发；

3.有效维护客户资源，整理重要信息并反馈；

4.努力完成业绩指标，达成各项绩效考核标准；

5.协助完成公司销售管理相关项目的计划、组织、实施、监督工作。

【任职资格】

1.本科及以上学历，专业不限，应届毕业生；

2.吃苦耐劳，热爱快消行业销售工作勇于挑战更高的目标；

3.具备良好的人际沟通能力及工作抗压能力。

【工作地点】全国各地

【培养方式】邀请公司高级销售管理者作为管培生专门培训导师，通过集中培训、实战演练、轮岗实习等综合培养方式，助力管培生迅速成长为一名优秀的销售管理者。

【薪酬福利待遇】按国家规定，购买五险一金。其它包括不限于年度体检、带薪年假、工会福利、婚产假、团建拓展、系统培训、绩效奖金等

【简历投递】邮箱：hr